5 Instrumente de partajare socială pentru echipe: Social Media Examiner

Vrei ca angajații tăi să contribuie la marketingul tău pe rețelele sociale?

Căutați instrumente pentru a gestiona conținutul pe care oamenii îl partajează pe rețelele sociale?

În acest articol, veți descoperiți cinci instrumente care vă vor ajuta să coordonați conținutul postat de echipa dvs. pe social media.

# 1: Utilizați pledoaria angajaților cu Smarp

Dacă căutați modalități de a crește cotele sociale ale conținutului dvs., investițiile într-un instrument de promovare a angajaților, cum ar fi Smarp, ar putea fi o opțiune bună pentru dvs. Smarp face mai ușor să încurajezi angajații să-ți partajeze conținutul, precum și conținutul terță parte care este relevant pentru nișa ta.

Dacă angajații dvs. utilizează deja rețelele de socializare pentru a crește captarea de clienți potențiali sau pentru a-și spori mărcile personale, cu siguranță că sunt mereu în căutarea unui conținut bun pe teme de partajat. Smarp îi poate ajuta să partajeze conținutul potrivit, beneficiind pe rând de afacerea dvs.

Smarp oferă o perioadă de încercare gratuită de 14 zile, după care va trebui să faceți upgrade la una planuri plătite, care încep de la 3,98 USD / lună. În calitate de administrator, puteți utilizați extensia browserului pentru a trimite conținut la fluxul Smarp al echipei dvs., unde angajații vă pot vedea sugestiile. Poti de asemenea integrează conturile de socializare și fluxurile RSS ale companiei tale astfel încât conținutul să fie postat automat.

Angajații pot partaja conținut din feedul echipei dvs. către rețelele sociale pe care le-au conectat la profilurile lor Smarp. Aplicația facilitează partajarea conținutului și prin adresele URL copiate.

Smarp, de asemenea permite angajaților să sugereze și să comentezepe conținut, ceea ce ajută la construirea unui sentiment de camaraderie. Pentru a încuraja partajarea, puteți acordă puncte atunci când angajații partajează o postare sau invită mai mulți utilizatori. Aceștia pot apoi schimba aceste puncte cu recompense sau o donație caritabilă.

Angajații sunt clasați pe un clasament gamificat pe baza performanței, care ajută la stimularea concurenței și la stimularea partajării.

Smarp are o analiză încorporată care permite administratorilor urmăriți performanța postului, a angajaților și a echipei. În plus față de valorile standard de pe rețelele de socializare, cum ar fi post-engagement și acoperire, piesele Smarp au câștigat media value (EMV), ceea ce ați fi plătit pentru a genera un impact similar folosind promovarea nativă postări. Este o modalitate la îndemână de a urmări rentabilitatea investițiilor angajaților dvs.

Analiza administratorilor face, de asemenea, ușoară identificarea influențatorilor interni și efectuarea de ajustări la modelarea punctelor de recompensă pentru stimulează tipurile de activitate care servesc cel mai bine afacerea ta.

Asigură-te că integrează fluxul RSS cu tabloul de bord deci conținutul va apărea automat. Va trebui postează manual linkuri către magneții de plumb și conținut similar. Smarp vă permite să reordonați articolele, astfel încât conținutul dvs. cel mai important să apară în partea de sus.

Pentru conținutul postat manual, puteți programați orele stabilite pentru ca conținutul să apară și să fie arhivat (dispărea).

Împreună cu linkurile către conținut, asigurați-vă că postează fotografii ale angajaților la locul de muncă și fotografii de la evenimente. Angajații au mai multe șanse să împărtășească fotografii, mai ales dacă apar în ele. Aceste fotografii vă pot uni compania și vă pot consolida cultura muncii și vă pot ajuta la recrutarea socială.

La pachet: Principalul beneficiu al utilizării unui instrument de promovare a angajaților, cum ar fi Smarp, este că poate crește acțiunile, traficul și, sperăm, vânzările. Împreună cu aceasta, puteți obține o serie de alte beneficii, cum ar fi o cultură și credibilitate a muncii mai puternice.

# 2: Simplificați distribuția conținutului cu Anders Pink

Anders Pink este o platformă de curatare a conținutului proiectată de oamenii din spatele BuzzSumo. Vă ajută pe dvs. și echipa dvs. să găsiți și să partajați cel mai popular conținut relevant de nișă de pe web, astfel încât să puteți construi autoritate, să câștigați adepți și să creșteți implicarea.

Cu contul gratuit, veți avea acces la funcțiile de bază. Dacă doriți să utilizați Anders Pink cu echipa dvs., va trebui să faceți upgrade la unul dintre planurile echipei, care încep de la 39 USD / lună.

Vă puteți înscrie fie cu contul dvs. Twitter, fie cu contul dvs. de e-mail. Asigurați-vă că conectați-vă conturile Anders Pink și Twitter pentru a vedea conținutul cel mai implicat partajat de persoanele din rețeaua dvs.

Dupa tine Autentificare, alegeți câteva subiecte de interes.

Aplicația vă va arăta apoi cel mai bun conținut legat de acele subiecte de pe web. Faceți clic pe Vedeți mai multe să descopere mai multe și filtrați articole pe un anumit subiect.

În meniul din stânga, faceți clic pe Descoperiți pentru a vedea și mai mult conținut sau faceți clic pe Ultimele știri pentru a vedea cele mai noi postări de pe site-urile de știri de top.

Una dintre cele mai bune caracteristici ale Anders Pink este briefing-urile, care vă ajută să găsiți rapid conținut de înaltă calitate, specific subiectului. La organizează un briefing, faceți clic pe Briefings> Create Briefings în meniul din stânga. Apoi alegeți câteva subiecte sau opțiuni sursă.

După adăugarea subiectelor, puteți filtrați căutarea adăugând sau excluzând anumite cuvinte și limitând site-urile. Dacă doriți, unul dintre aceste site-uri poate fi al dvs.

După ce ați creat briefingul, faceți clic pe Salvare și dă-i un nume și o descriere. Puteți chiar să o faceți publică. Unele persoane au creat briefinguri disponibile public pe care le puteți urmări în secțiunea Descoperiți.

Informațiile sunt actualizate la fiecare câteva ore, astfel încât veți vedea cel mai recent conținut disponibil. Puteți ajusta setările pentru a vedea conținutul publicat cu până la trei luni în urmă.

Dacă aveți un plan de echipă, puteți împărtășește informările cu echipa ta. Pentru a înființa o echipă, faceți clic pe numele profilului dvs. în colțul din dreapta sus și selectați Creați echipă.

Dă-i echipei tale un nume, invitați utilizatorii să se alăture echipei dvs., și reglați setările echipei. Salvați setările când ai terminat.

Acum, când configurați informații noi, toată lumea din echipa dvs. va putea vizualiza conținutul.

Membrii echipei pot recomanda conținut făcând clic pe pictograma thumbs up, pot salva articolele care le plac și chiar pot lăsa comentarii. Cand tu lasă comentarii, poti etichetați alți membri ai echipei. Aceste discuții vă pot ajuta să decideți ce conținut să postați, când să îl postați și ce descrieri / hashtag-uri să adăugați.

La distribuie un articol, faceți clic pe Distribuiți și alegeți rețeaua de socializare sau programează-ți cota cu Buffer.

La pachet: Anders Pink vă poate ajuta echipa să rămână organizată și să dezvolte un sistem de distribuire constantă a conținutului publicat de dvs. sau de oricine altcineva.

# 3: Gestionați tematica conținutului cu Inoreader

În timp ce Anders Pink este minunat pentru a descoperi conținut în tendințe pe social media, nu este cea mai bună soluție pentru automatizarea curățării conținutului de pe site-uri pe care deja le cunoașteți și în care aveți încredere. Pentru aceasta, aveți nevoie de un cititor de știri sofisticat, cum ar fi Inoreader.

Cu un cont gratuit, Inoreader vă permite abonați-vă la fluxurile RSS ale blogurilor pe care le urmăriți sau căutați subiecte specifice la găsiți bloguri de urmat. De exemplu, o căutare a „științei” relevă următoarele rezultate în filtrul de fluxuri. La abonați-vă la un feed, faceți clic pe semnul +.

Când urmăriți un flux, aveți opțiunea de a adăugați fluxul într-un dosar pentru a fi ușor de găsit mai târziu. Poti creați câte foldere doriți.

De exemplu, puteți crea foldere bazate pe subiecte specifice sau persoane cu care doriți să construiți relații. Acest lucru facilitează curarea conținutului potrivit la momentul potrivit.

Fluxurile sunt actualizate la fiecare 10 minute. daca tu treceți la un plan plătit, poti stabiliți reguli pentru a vă actualiza echipa prin e-mail, împingeți alertele desktop sau chiar automatizați partajările când apare conținut proaspăt. Planurile plătite încep de la 14,99 USD / an; sunt disponibile încercări gratuite.

Pentru a configura o regulă, faceți clic dreapta pe un folder sau abonament și selectați Creați o regulă.

În fereastra pop-up, da un nume regulii și alege un declanșator. Îmi place să folosesc declanșatorul Articol nou în dosar, așa că sunt actualizat imediat ce apare articolul. De asemenea, puteți seta filtre pentru a primi actualizări numai pentru anumite postări.

In cele din urma, alegeți dacă preferați să fiți actualizat prin e-mail, alertă desktop sau împingeți către o terță parteserviciu. Apoi salvează-ți regula. Acum, tu și echipa dvs. veți fi printre primii care împărtășesc conținut proaspăt de pe acel anumit site, autor sau prezență socială.

La partajați conținut, doar deschide articolul și faceți clic pe una dintre pictogramele de partajare sub post.

Pentru a afișa opțiuni de distribuire suplimentare, dați clic pe săgeata în jos din dreapta pictogramei Google+. Printre opțiunile de partajare se numără Hootsuite și Buffer, care facilitează programarea conținutului.

Inoreader vă permite vedeți care dintre colegii dvs. de echipă v-au distribuit conținutul și permite colegilor de echipă lasă comentarii.

La pachet: Inoreader este un instrument excelent pentru sugerarea automată a conținutului demn de păstrat de pe site-urile cu care doriți să construiți relații, precum și a surselor de conținut în care probabil are încredere publicul ideal. Vă poate ajuta să descoperiți și noi site-uri, dar Anders Pink este mai bine pentru asta. Configurați fluxuri de lucru care combină aceste două instrumente, iar dvs. și echipa dvs. de co-avocați veți avea mult conținut de partajat.

# 4: Coordonarea livrării conținutului social cu un tampon pentru afaceri

Este posibil să fi observat că Anders Pink și Inoreader facilitează partajarea conținutului cu Buffer, care este gratuit și are una dintre cele mai bune interfețe pentru programarea socială. Probabil că aveți deja un cont.

Pentru a profita la maximum de Buffer ca echipă, aveți nevoie însă de Buffer pentru afaceri cont. Vă permite configurați accesul pentru un volum mai mare de conectări (de la 5 la 25, în funcție de nivelul pe care îl selectați) și chiar mai multe profiluri sociale (5 pe „loc”). Contul dvs. va fi, de asemenea obțineți acces la analize detaliate care arată cât de performante sunt postările dvs. în timp.

Buffer oferă o perioadă de încercare gratuită de 14 zile a contului său de afaceri, după care veți plăti 10 USD / lună.

La adăugați membrii echipei în contul dvs., faceți clic pe Admin în colțul din dreapta sus și selectați Membrii echipei.

Faceți clic pe Invitați un nou membru al echipei și apoi adăugați numele și adresele de e-mail dintre oamenii pe care doriți să vă alăturați echipei. Alegeți care dintre rețelele sociale ale companiei dvs. pot accesa.

Poti de asemenea atribuiți un nivel de membru. Cele două opțiuni ale dvs. sunt Aprobare obligatorie, care permite membrilor echipei să sugereze numai conținut, și Acces complet la postare, care le permite să programeze postări în numele altora. Conținutul sugerat va fi programat numai după ce aprobați fiecare postare.

Dacă membrii echipei vor să sugereze sau să programeze conținut, pot utilizați extensia de browser Buffer la adăugați orice adresă URL la coadă.

Utilizatorii echipei pot, de asemenea adăugați conținut direct din Mesaje primite pentru conținut. Această caracteristică tampon vă permite conectați fluxuri de blog. Când postările sunt live, Buffer vă oferă opțiunea de a le programa rapid, după cum puteți vedea mai jos.

Pentru că este ușor reglați manual programările de postare, puteți avea încredere că postările echipei dvs. vor fi difuzate în momente optime.

Pentru a fi siguri că echipa ta coordonează și postează ca o mașină bine unsă, le poți analiza performanța cu Buffer for Business analize detaliate.

La pachet: În timp ce Anders Pink și Inoreader sunt minunate pentru a găsi conținut de partajat, nu oferă toate funcțiile avansate de programare oferite de Buffer. Prin urmare, este o idee bună să le combinați punctele forte cu cele ale Buffer pentru a spori implicarea.

# 5: Simplificați partajarea socială cu Triberr

Una dintre cele mai bune modalități prin care blogurile se pot dezvolta este participarea la „triburi”, în care diferiți membri ai unei comunități cu gânduri asemănătoare se susțin reciproc discutând și împărtășind conținutul celuilalt.

Triberr simplifică aspectul de partajare socială a acestui tip de activitate. Pe Triberr, oamenii pot creați triburi și invitați pe alții să li se alăture. Membrii tribului își pot conecta fluxurile RSS pentru apăsări automate care produc un volum mare de acțiuni, presupunând că tribul este foarte implicat și vigilent în ceea ce privește ajutarea reciprocă.

Planul gratuit al lui Triberr vă permite să creați trei triburi și să conectați două bloguri. Pentru funcții suplimentare, va trebui să faceți upgrade la un plan premium, începând de la 8,50 USD / lună.

Cand tu publică o nouă postare pe blog, apare în tribul dvs. și membrii tribului pot partaja conținutul direct din tablourile lor de bord Triberr.

După ce vor face acest lucru, veți vedea o etichetă „Afinitate” lângă postare, iar postarea va apărea în partea de sus a feedului. Când oamenii sunt informați despre co-parts, aceasta încurajează reciprocitatea. La urma urmei, ideea este să construiește o relație reciproc avantajoasă între toți membrii tribului tău.

Proprietarii de triburi pot, de asemenea vezi cine este activ și inactiv, ceea ce face mai ușor să porniți oameni care nu își trag greutatea.

Pe lângă obținerea de partajări de conținut, Triberr este un instrument util pentru a găsi conținut excelent de partajat și pentru a construi relații cu micro-influențatori relevanți.

La găsește triburi la care să te alături, va trebui primiți o invitație de la proprietarul tribului. Accesați secțiunea Triburi din bara de meniu.

La caută triburi, filtrează după categorie, numărul de utilizatori și acoperire. Când începeți pentru prima dată aici, căutați triburi cu mai puțini utilizatori, astfel încât să vă amintiți mai ușor cine este cine și să construiți relații cu atenție.

Răsfoiți rezultatele și faceți clic pentru a ajunge la triburile cele mai susceptibile de a se potrivi. Urmați triburile care vă interesează și contactați proprietarii în fila Membri, unde vor fi listați ca șef.

Dacă verificați aceste profiluri de utilizator, veți găsi un link către site-ul lor și conturile de socializare. Acest lucru face ușor să ajungeți la șefii relevanți, astfel încât să le puteți cere să vă invite la triburile lor.

La pachet: Alătură-te și construiește câte triburi mici poți și începeți să partajați o mulțime de conținut de aici, astfel încât să vă puteți construi autoritatea Triberr. Odată ce construiți o prezență pe triburi mai mici, puteți trage pentru altele mai mari. Uneori, doar partajarea regulată va duce la primirea invitațiilor către mai multe triburi.

Concluzie

Cu fluxurile de știri bazate pe algoritmi, ceea ce face din ce în ce mai greu pentru companii să primească postări văzute de adepții lor, promovarea conținutului pe rețelele de socializare a început să se simtă ca un shakedown pay-to-play. Partajarea de la egal la egal, totuși, continuă să prospere, cu micro-influențatori și lideri de gânduri de nișă care acum le plac rolurile lor ca centre de informații utile.

Aici sunt utile relațiile puternice cu mulți oameni. A avea o strategie care îi face pe oameni să împărtășească vă va ajuta în mod natural să ajungeți la mai mulți oameni, deoarece suma audiențelor lor va fi probabil mai mare decât a dvs.

Totuși, nu este vorba doar despre numărul de persoane atinse. Conținutul dvs. ajunge, de asemenea, la diferite persoane care poate nu v-au văzut conținutul înainte. Acești vizitatori mai noi vor fi mai predispuși să se convertească la urmăritori ai rețelelor sociale, abonați și clienți.

Desigur, dezvoltarea unei reputații pentru conducerea gândirii și conducerea unui trafic calificat necesită găsirea corectă amestec de conținut de dvs., conținut despre dvs. și conținut care este pur și simplu relevant pentru dvs. și interesant pentru dvs. public. De aceea, curatarea conținutului este, de asemenea, un element cheie pentru o strategie de postare de succes în echipă.

Dar să faci acest lucru manual poate dura o perioadă de timp colosală, iar cu cât armata ta de avocați ai rețelelor sociale devine mai mare, cu atât va fi mai greu să te coordonezi cu toată lumea fără să faci greșeli. Cele cinci instrumente de mai sus vă pot ajuta pe dvs. și aliații dvs. să vă sincronizați pentru un impact maxim.

Tu ce crezi? Folosiți vreunul dintre instrumentele de mai sus pentru a posta conținut în echipă la compania dvs.? Doriți să adăugați ceva la listă? Vă rugăm să lăsați comentariile dvs. mai jos.